Stawiamy na pracę w młodym zespole, ciekawe wyzwania i ciągły rozwój osobisty.

W związku z poszerzaniem naszej działalności, a także wciąż rosnącej ilości prowadzonych projektów, stale przyjmujemy aplikacje na praktykantów, stażystów oraz pracowników. Poszukujemy dyspozycyjnych, zaangażowanych ludzi, gotowych sprawdzić się w dynamicznie rozwijającej się firmie.

Wszystkie aplikacje prosimy kierować na adres kadry@atmat.pl

Aktualnie otwarte rekrutacje:

 

Młodszy inżynier ds. ofertowania

Wymagania:

  • Wykształcenie wyższe techniczne (preferowane kierunki mechaniczne – Mechanika i Budowa Maszyn, Mechatronika lub Automatyka i Robotyka),
  • Znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie pozwalająca na swobodną komunikację,
  • Znajomość pakietu Microsoft Office,
  • Umiejętność redagowania tekstu,
  • Prawo jazdy kat. B.
  • Umiejętność analitycznego myślenia oraz szybkość uczenia się,
  • Wysokie zdolności interpersonalne,
  • Odpowiedzialność, samodzielność i zaangażowanie w wykonywaną pracę,
  • Dobra organizacja pracy oraz umiejętność pracy pod presją czasu,
  • Atutem będzie doświadczenie w pracy z klientem, w szczególności przemysłowym oraz w sporządzaniu ofert / kosztorysów.

 

Zakres obowiązków:

  • Analizowanie dokumentacji i wymagań technicznych projektów,
  • Samodzielne sporządzanie ofert,
  • Przeglądanie baz przetargów oraz analiza dokumentacji przetargowej,
  • Kontakt z klientami, podwykonawcami i dostawcami,
  • Sporządzanie kosztorysów,
  • Pomoc w kształtowaniu wizerunku firmy oraz współpraca z działem marketingu.

 

Oferujemy:

  • Możliwość rozwoju i podnoszenia swoich kwalifikacji zawodowych,
  • Przyjazne i wspierające środowisko pracy,
  • Dofinansowanie szkoleń i kursów,
  • Dużą samodzielność w działaniu,
  • Możliwość kształtowania swojej kariery zawodowej.

 

Specjalista ds. kadr i płac

 

Wymagania:

  • Doświadczenie min. 3 lata na podobnym, samodzielnym stanowisku,
  • Bardzo dobra znajomość prawa pracy i ubezpieczeń społecznych,
  • Znajomość procesu naliczania wynagrodzeń i rozliczania umów cywilnoprawnych,
  • Znajomość programu Płatnik w praktyce,
  • Samodzielność, rzetelność, zaangażowanie w wykonywaną pracę,
  • Bardzo dobra organizacja pracy.

 

Zakres obowiązków:

  • Pełna obsługa kadrowa pracowników,
  • Samodzielne naliczanie wynagrodzeń i świadczeń z tytułu umów o pracę oraz umów cywilnoprawnych,
  • Zgłaszanie do ZUS oraz wyrejestrowywanie pracowników i zleceniobiorców,
  • Przygotowywanie i prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowej; umowy o pracę, aneksy, świadectwa pracy, itd.,
  • Rozliczanie czasu pracy,
  • Prowadzenie akt osobowych,
  • Sporządzanie deklaracji oraz korekt ZUS, PFRON, PIT oraz sprawozdań GUS,
  • Monitorowanie ważności szkoleń BHP i badań lekarskich,
  • Wystawianie dokumentów i zaświadczeń dla pracowników,
  • Prowadzenie ewidencji czasu pracy, urlopów pracowników i zwolnień lekarskich,
  • Kontakt z instytucjami tj. ZUS, US, PFRON,
  • Obsługa benefitów pracowniczych,
  • Monitorowanie zmian w przepisach prawa pracy, prawa podatkowego oraz ubezpieczeń społecznych.

 

Oferujemy:

  • Przyjazne i wspierające środowisko pracy,
  • Dużą samodzielność w działaniu i wpływ na kształtowanie procesów kadrowo – płacowych,
  • Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
  • Możliwość rozwoju i poszerzania swoich kompetencji.

Monter

Zakres obowiązków:

  • Wykonywanie prac monterskich i ślusarskich (wiercenie, gwintowanie, przygotowywanie elementów do spawania, obsługa elektronarzędzi),
  • Montaż maszyn oraz stanowisk przemysłowych,
  • Serwisowanie maszyn,
  • Terminowa realizacja prac – przestrzeganie ustalonego harmonogramu wykonania maszyn,
  • Dbanie o sprawność oraz stan techniczny maszyn, narzędzi i przyrządów pomiarowych.

 

Wymagania:

  • Wykształcenie min. średnie/ zawodowe,
  • Znajomość rysunku technicznego,
  • Umiejętność obsługi elektronarzędzi,
  • Sprawność fizyczna i manualna,
  • Sumienność, dokładność, rzetelność,
  • Mile widziana umiejętność spawania lub obsługi frezarki i tokarki konwencjonalnej,

 

Oferujemy:

  • Przyjazne i wspierające środowisko pracy,
  • Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
  • Możliwość podnoszenia swoich kwalifikacji zawodowych wsparte dofinansowaniem ze strony firmy.

Konstruktor CAD

 

Wymagania:

  • rok doświadczenia na podobnym, samodzielnym stanowisku, mile widziane doświadczenie w firmie integratorskiej,
  • Wykształcenie wyższe mechaniczne (Mechanika i budowa maszyn, Mechatronika, Automatyka i robotyka),
  • Bardzo dobra znajomość SolidWorks lub innego oprogramowania CAD,
  • Znajomość rysunku technicznego,
  • Wiedza z zakresu konstrukcji maszyn,
  • Umiejętność obsługi elektronarzędzi – pomoc przy budowie maszyn,
  • Umiejętność samodzielnej realizacji etapów projektu oraz dobra organizacja pracy,
  • Kreatywność w tworzeniu innowacyjnych rozwiązań,
  • Umiejętność rozwiązywania problemów technicznych,
  • Odpowiedzialność, samodzielność oraz zaangażowanie w wykonywaną pracę.

Zakres obowiązków:

  • Konstruowanie maszyn, urządzeń przemysłowych, stanowisk zrobotyzowanych wraz z oprzyrządowaniem,
  • Prowadzenie projektów przemysłowych,
  • Analiza techniczna i ekonomiczna zagadnień przemysłowych,
  • Projektowanie maszyn oraz części w oprogramowaniu SolidWorks,
  • Przygotowanie prototypów przy użyciu technologii druku 3D,
  • Przygotowywanie dokumentacji technicznej projektów,
  • Organizacja pracy młodszych konstruktorów,
  • Testy maszyn i ich ulepszanie,
  • Współpraca z klientami i bieżące rozwiązywanie problemów,

Oferujemy:

  • Przyjazne i wspierające środowisko pracy,
  • Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
  • Możliwość rozwoju i podnoszenia swoich kwalifikacji zawodowych,
  • Dofinansowanie do szkoleń oraz kursów,
  • Dużą samodzielność w działaniu oraz realny wpływ na prowadzony projekt,
  • Możliwość kształtowania swojej kariery zawodowej.

 

Sposób aplikowania

Oferty zawierające CV ze zdjęciem oraz list motywacyjny prosimy przesłać na adres kadry@atmat.pl (w tytule wiadomości: Nazwa stanowiska).
Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dn. 29.08.97 roku o Ochronie Danych Osobowych Dz. Ust Nr 133 poz. 883)

Zastrzegamy sobie możliwość kontaktu z wybranymi kandydatami.